Références

Les principaux objectifs du projet de soutien à la mise en œuvre et au suivi des projets PIMS sont de renforcer la capacité du personnel de la CE (y compris le FPI, les DG concernées, le SEAE et les EUD) et des partenaires de mise en œuvre impliqués dans la conception, le suivi et la mise en œuvre des actions financées par l'IP, conformément aux principes de la gestion axée sur les résultats. Le projet a deux objectifs principaux : 1. accroître la capacité du personnel de la CE et des partenaires de mise en œuvre à concevoir, mettre en œuvre et contrôler les actions financées par l'IP ; 2. améliorer la qualité des actions ainsi que l'obtention et le compte rendu des résultats.

L'évaluation du Plan Stratégique Intérimaire (PSI) du PAM en Syrie a porté sur le positionnement stratégique, la valeur ajoutée et les résultats des opérations du PAM dans le pays de 2018 à 2023.
L'évaluation a servi le double objectif de la mise en responsabilité (évaluation de la performance et des résultats) et de l'apprentissage (pourquoi certains résultats ont été observés ou non, leçons et preuves pour informer la prise de décision). Elle a pour but de permettre au bureau de pays du PAM en Syrie d'utiliser les données sur les performances passées et actuelles pour la conception du nouveau PSI de la Syrie. Les premières conclusions de l'évaluation ont également contribué à l'élaboration de la prolongation du PSI jusqu'à la fin de l'année 2024.

End-Term Evaluation of the Enabel-funded 'Skilled Young Palestine - Improving Resilience and Employment Opportunities for Youth' (SYP) project which aimed to strengthen the resilience of Palestinian youth in vulnerable areas by improving their employability and entrepreneurship skills (2019-2024, EUR 7 million).

The appraisal assessed the feasibility of the new draft programme, called “Forestry, Land Use and Value Chains Development in Tanzania” (FORLAND). It offered a thorough assessment of the draft project document's potential to serve as a practical and achievable guide for programme implementation.

Le gouvernement de Papouasie-Nouvelle-Guinée a obtenu une subvention de la Banque asiatique de développement pour mettre en œuvre le projet "Building Resilience to Climate Change (BRCC - le projet). Le projet contribuera à la mise en œuvre du Programme stratégique pour la résilience climatique (SPCR) 1 de la Papouasie-Nouvelle-Guinée, dont l'objectif est de réaliser un changement transformationnel pour faire face aux menaces actuelles et futures du changement climatique et aux risques associés. Cet objectif sera atteint en intégrant la résilience climatique dans la planification du développement et en répondant aux priorités du pays qui se concentrent sur les communautés vulnérables de Bougainville, de l'Est de la Nouvelle-Bretagne, de Manus, de Milne Bay et des provinces de Morobe comprenant 21 îles/atolls vulnérables prioritaires identifiés par un processus participatif dans quatre secteurs: (i) l'infrastructure, (ii) les ressources naturelles, (iii) la santé, et (iv) l'agriculture, contre les impacts potentiels du changement climatique et de la variabilité++.
L'impact du projet est : une résilience accrue aux impacts du changement climatique et de la variabilité climatique. Le résultat est : une amélioration des capacités des communautés des îles/atolls vulnérables, des agences gouvernementales et de la société civile à planifier et à répondre aux impacts du changement climatique. Les bénéficiaires directs comprennent environ 13 000 habitants des 21 îles vulnérables. Les avantages à l'échelle nationale comprennent une capacité accrue à gérer les risques liés au changement climatique grâce à la mise en place de systèmes d'alerte précoce, l'accès des communautés au financement et le développement de bases de données nationales et de systèmes de gestion des connaissances.
L'objectif de cette mission est d'appuyer l'Unité de Gestion du Projet (UGP) dans les domaines suivants

• Mise en œuvre et administration du projet
• Développer les capacités nécessaires, y compris la formation et le transfert de compétences au personnel de l'UGP afin d'améliorer leurs compétences en matière de gestion et de mise en œuvre des projets, et
• Renforcer la capacité globale de la CCDA pour la gestion et la mise en œuvre futures de projets similaires.

Particip a obtenu le contrat "Evaluation finale du programme Alliance Mondiale contre le Changement Climatique - Haïti (AP3C)" afin de fournir une compréhension de la performance de l'action qui vise à renforcer la capacité du gouvernement à intégrer la durabilité environnementale et l'adaptation au changement climatique dans les politiques, stratégies, programmes et projets de développement d'Haïti.

L'architecture du programme prévoyait délibérément une forte coordination avec le Ministère de la santé publique, notamment par la mise en place de mécanismes conjoints pour l'achat de médicaments et l'harmonisation des salaires. Avec des ressources RH limitées sur le terrain, le CICR s'en est remis aux mécanismes de responsabilité du gouvernement, impossibles à reproduire à court terme par le biais d'un système parallèle, ce qui a privé le CICR d'une stratégie de sortie et l'Afghanistan d'un secteur de la santé durable.

• Le suivi du processus des activités convenues des partenaires du projet a été effectué, y compris les indicateurs de progrès validés par des visites de suivi sur le terrain et des vérifications croisées par des examens analytiques des ressources déployées avec une tenue de registre appropriée. La collecte et le suivi des données ont été effectués dans le cadre de quatre modules: Vérification de la fonctionnalité de l'hôpital, ressources humaines, finances et satisfaction des patients.
• Des évaluations mensuelles ont été réalisées afin de mesurer la performance du projet par rapport aux étapes définies, avec un retour d'information et une validation des bénéficiaires du projet et des autres parties prenantes, conformément au plan de travail convenu.

L'objectif général du présent marché est d'améliorer l’intégration du genre, notamment de l'égalité des sexes et de l’autonomisation des femmes dans les programmes de coopération de l'Union européenne en Tunisie.

L'objectif de ce contrat était de soutenir le travail de la Délégation de l'Union européenne au Rwanda en renforçant la capacité des OSC travaillant dans le pays à agir en tant qu'acteurs du développement par l'organisation de formations, d'ateliers et d'événements spécifiques destinés à renforcer leurs capacités.

The purpose of the appraisal was to assess the feasibility of the Programme as defined in the draft Programme Document. The Programme that was appraised will focus on capacity development for inclusive education.